Präsenz zeigen: Nonverbal mit Stil zum Ziel.
 
Status, Hierarchie, Macht, Enthusiasmus, Selbstbewusstsein, Überzeugung, Anpassung, Verbundenheit, Unterordnung und Autorität sind Elemente jeder Kommunikation, auch jeder nonverbalen Kommunikation – und zugleich die größten Tabus.
 
Normalerweise sprechen wir nicht darüber, wie andere uns mit Körpersprache kontrollieren, einengen, sich über- oder unterordnen, sich positionieren.
Und oft sind die eigenen Muster, mit denen wir auf andere spontan reagieren, nicht bewusst.
 
Tatsächlich kann aber jede Begegnung, jeder Auftritt, jede Kommunikation auch als körpersprachliches Statusspiel verstanden werden.
 
Präsenz zeigen bedeutet: Den individuellen Ausdruck zu erkennen und das körpersprachliche Repertoire zu erweitern. Sie erfahren, aus welchem Status heraus Sie auf Ihr Gegenüber wirken und wie Sie diese Perspektive für Ihre überzeugende nonverbale Kommunikation nutzen können.
 
Um nonverbale Kommunikation zu verstehen, muss man > Status verstehen.
 
 
Repräsentieren können.
 
Mit guten Sitten und feiner Kleidung alleine erringt man kaum einen höheren Status.
Führungskräfte und Mitarbeiter geben ihren Bereichen jeweils Gesicht und Stimme. Mit beiden wirken sie nach innen und nach außen.
Souveränes gesellschaftliches Auftreten, Ausdrucksfähigkeit in der Kommunikation und statusgerechtes Verhalten sind die wichtigen Elemente für den präsenten und repräsentativen Auftritt in der Geschäftswelt.
 

"Nonverbal zum Ziel" eignet sich für

Berater, Mitarbeiter im Kundenkontakt und Service

Produktmanager und Salesprofis

Unternehmenssprecher mit repräsentativen Aufgaben

Multiplikatoren wie z.B. interne Vertriebscoachs, Coachs und Trainer

professionelle Präsentatoren und Moderatoren